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http://repositorio.unesc.net/handle/1/8633
Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
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dc.contributor.advisor | Soratto, Maria Tereza | - |
dc.contributor.author | Borges, Monaína | - |
dc.coverage.spatial | Universidade do Extremo Sul Catarinense - UNESC | pt_BR |
dc.date.accessioned | 2021-06-10T16:48:30Z | - |
dc.date.available | 2021-06-10T16:48:30Z | - |
dc.date.created | 2018-12 | - |
dc.identifier.uri | http://repositorio.unesc.net/handle/1/8633 | - |
dc.description | Trabalho de Conclusão de Curso apresentado para obtenção do grau de Bacharel no Curso de Enfermagem da Universidade do Extremo Sul Catarinense - UNESC. | pt_BR |
dc.description.abstract | As Práticas Integrativas e Complementares são práticas de saúde, baseadas no modelo de atenção humanizado e centrado na integralidade. Trata o ser humano através de um processo de escuta acolhedora, visão ampliada, vínculo e integração do ser humano com o meio em que ele vive e principalmente na promoção do seu autocuidado e na qualidade de vida. Estudo com objetivo de identificar as contribuições das Práticas Integrativas e Complementares do Programa nima na qualidade de vida no trabalho dos colaboradores de uma Universidade do Extremo Sul Catarinense. Pesquisa de abordagem qualitativa, descritiva, exploratória e de campo. O estudo foi desenvolvido com aplicação de questionário semiestruturado com 13 colaboradores da Universidade. A análise dos dados qualitativos foi realizada a partir da análise de conteúdo. Os principais motivos para a procura das Práticas Integrativas e Complementares foram relacionados ao stress laboral, a ansiedade, dores no corpo, problemas familiares e de relacionamento, sobrecarga de trabalho. As Práticas Integrativas e Complementares promovem diversos benefícios que variam desde um maior controle da ansiedade, estresse e dor; além de sentimentos que perpassam tranquilidade, calma, paz interior, relaxamento, bem-estar emocional e confiança, promovendo maior produtividade e diversos benefícios no ambiente de trabalho, na percepção dos colaboradores. O Programa nima promove o bem estar pessoal e profissional, valorizando o ser humano na sua integralidade e proporcionado uma melhor qualidade de vida no trabalho. O desenvolvimento de estratégias de prevenção e promoção da saúde com a utilização das Práticas Integrativas e complementares pode proporcionar uma melhor qualidade de vida aos colaboradores da Universidade. | pt_BR |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.subject | Práticas integrativas e complementares | pt_BR |
dc.subject | Colaboradores | pt_BR |
dc.subject | Qualidade de vida no trabalho | pt_BR |
dc.title | Contribuições das práticas integrativas e complementares do programa Ânima na qualidade de vida no trabalho de colaboradores de uma universidade do extremo sul catarinense | pt_BR |
dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso - TCC | pt_BR |
Aparece nas coleções: | Trabalho de Conclusão de Curso (ENF) |
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Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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Monaína Borges.pdf | TCC | 929,01 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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